اسلوب غير تربوى و لا يصلح لادارة اى مؤسسة تثق فى ابنائها. الانضباط المزعوم ليس الا الحرص على الشكل دون المضمون، الا نضباط سلوك ذاتى يتكون عندما نشعر الموظف بالثقة و الاحترام و ليس بالرقابة و تصيد الاخطاء. هل يستطيع أى مسؤول أن يراقب كل موظف؟!! هذا وهم..